金域半岛II期项目部积极贯彻公司开展企业文化
公司第一次企业文化和精神文明建设专题工作会召开后，金域半岛II期项目部领导高度重视，迅速行动，抢抓落实，3月28日，组织召开全体动员大会，传达公司关于开展企业文化和精神文明建设工作的主要精神，项目部总经理申德能要求所有人员首先从思想上认真领会公司开展企业文化和精神文明建设工作的高远立意和深刻内涵，号召大家积极参与到企业文化和精神文明建设中来，用自己的实际行动为推动公司企业文化和精神文明建设工作而努力，同时；结合项目部实际，对开展企业文化和精神文明建设工作进行了统一部署和安排；项目部副总经理黄瑞华从公司发展历程、公司当前现状和公司未来发展方向出发，结合企业文化和精神文明建设的主要要素和主要内容谈了自己的切身感受和内心体会，希望全体工作人员都能够将自己真正融入企业，与企业一起成长，一起进步。会议最后，举行了隆重的赠书仪式，项目部领导将公司此次开展企业文化和精神文明建设工作董事长亲自选定的书籍《把信送给加西亚》发放到每一个员工的手中，当大家看到每一本书上董事长的殷切寄语和亲笔签名时，都激动不已，项目部开展企业文化和精神文明建设工作由此拉开序幕。5月底，项目部检验开展企业文化和精神文明建设工作阶段性成果，从所有员工阅读《把信送给加西亚》一书交上来的读后感和所有员工的实际工作状况来看，企业文化和精神文明建设工作的种子已经在所有员工的心中生根发芽。
